
Résumé du poste
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Métiers du BTP
- Douala
- Expérience entre 2 ans et 5 ans – Expérience entre 5 ans et 10 ans – Expérience > 10 ans
- Bac+3 – Bac+4 – Bac+5 et plus
- CDI
Entreprise
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AREKO GROUP
- Secteur d´activité :
Intérim, recrutement
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Site Internet :
https://www.arekogroup.com/ - Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
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Description de l’entreprise:
AREKO GROUP est specialisé dans la : Mise à disposition du personnel ;Recrutement et placement du personnel ;Formation du personnel. lire la suite
Détails de l’annonce
Poste proposé : Responsable en Charge des VBG (H/F) – Edéa
AURE RH Recruitment Services Sarl, Membre de AREKO GROUP, recrute pour un de ses clients du secteur BTP, un(e) responsable en charge des VBG : EAS/HS et VCE.
Mission principale :
Le/ la responsable en charge des VBG doit assurer la prévention, de la prise en charge et de la coordination des activités liées aux violences basées sur le genre conformément aux standards internationaux, notamment ceux de l’UNFPA et du HCR.
Il/elle assure l’intégration du genre et de la protection dans les projets, renforce les capacités des équipes et garantit le respect des principes de confidentialité, sécurité et non-discrimination.
Activités :
- Coordination et mise en œuvre technique
- Élaborer et mettre en œuvre la stratégie VBG du projet ;
- Assurer la planification et le suivi des activités de prévention et de réponse aux VBG ;
- Superviser les équipes terrain impliquées dans la gestion des cas ;
- Assurer le respect des standards internationaux (approche centrée sur la survivante).
- Gestion des cas VBG
- Mettre en place et superviser le système de gestion des cas ;
- Assurer la référence sécurisée vers les services médicaux, psychosociaux, juridiques et sécuritaires ;
- Garantir la confidentialité et la protection des données ;
- Suivre les cas complexes nécessitant un appui technique renforcé.
- Formation et renforcement des capacités
- Former le personnel et les partenaires sur les principes VBG ;
- Développer des outils et modules de formation adaptés au contexte local ;
- Sensibiliser les communautés sur la prévention des VBG.
- Coordination intersectorielle
- Participer aux réunions des clusters protection / genre ;
- Collaborer avec les autorités locales et partenaires techniques ;
- Contribuer aux évaluations rapides et études sectorielles.
- Suivi, évaluation et reporting
- Produire des rapports mensuels et techniques ;
- Développer des indicateurs de suivi des activités VBG ;
- Contribuer à la rédaction de propositions de projets.
Profil recherché pour le poste : Responsable en Charge des VBG (H/F) – Edéa
Formation et expériences :
- Diplôme universitaire au moins Bac +3 en Sciences sociales (Anthropologie, Sociologie, Psychologie, droit, genre ou un domaine connexe) ;
- Au moins 3 ans d’expérience dans la gestion des questions VBG ;
- Expérience spécifique dans la mise en œuvre de programmes de prévention et de réponse aux VBG dans un projet d’infrastructures.
Compétences Requises
- Connaissance en élaboration et mise en œuvre d’un plan d’action VBG entreprise
- Connaissance des lois et politiques nationales et internationales sur les VBG
- Connaissance des normes et standards de prévention et de réponse aux VBG de la Banque mondiale ;
- Connaissance en suivi de la conformité à la prévention VBG des camps de base chantier et base vie ;
- Connaissance de l’opérationnalisation du mécanisme de gestion des plaintes (MGP) sensible VBG ;
- Compétences en communication, facilitation et médiation.
- Maîtrise du français et/ou de l’anglais (écrit et oral) ;
Qualités personnelles :
- Sensibilité et respect pour les droits de l’homme et les droits des femmes ;
- Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et sensible ;
- Disponibilité pour travailler dans une zone · éloignée et pour voyager régulièrement.
Date limite d’envoi des candidatures : 10 Avril 2026
Critères de l’annonce pour le poste : Responsable en Charge des VBG (H/F) – Edéa
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Métier :
Métiers du BTP -
Secteur d´activité :
BTP, construction - Type de contrat : CDI
- Région : Douala
- Ville : Edéa
- Niveau d’expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans – Expérience entre 5 ans et 10 ans – Expérience > 10 ans
- Niveau d’études : Bac+3 – Bac+4 – Bac+5 et plus
- Nombre de poste(s) : 1
- Secteur BTP
- BTP
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