À temps plein

Résumé du poste
-
Commercial, venteGestion, comptabilité, financeMarketing, communication
- Garoua – International
- Débutant < 2 ans – Expérience entre 2 ans et 5 ans – Expérience entre 5 ans et 10 ans – Expérience > 10 ans
- Qualification avant bac – Bac – Bac+1 – Bac+2 – Bac+3 – Bac+4 – Bac+5 et plus
- CDI – CDD – Stage – Freelance
Entreprise
-
ESADISS SARL
- Secteur d´activité :
Conseil, audit, comptabilitéDistribution, vente, commerce de grosInformatique, SSII, InternetIngénierie, études développement
-
Site Internet :
http://www.esadissonline.com - Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
-
Description de l’entreprise:
ESADISS SARL est une entreprise innovante spécialisée dans la vente de produits,… lire la suite
Détails de l’annonce
Poste proposé : Responsable Commercial(e) – Garoua
Nous recherchons un Responsable Commercial(e) pour rejoindre notre équipe. Ce poste implique la gestion des ventes, la prospection commerciale, la fidélisation des clients et la gestion de portefeuille, dans un environnement dynamique et orienté résultats.
Missions :
- Assurer la gestion et le développement du portefeuille clients existant.
- Prospecter de nouveaux clients sur le terrain et par téléphone.
- Fidéliser la clientèle en proposant des solutions adaptées à leurs besoins.
- Participer activement à la réalisation des objectifs de vente fixés par la direction.
- Coordonner avec l’équipe pour optimiser la stratégie commerciale et atteindre les résultats escomptés.
Profil recherché pour le poste : Responsable Commercial(e) – Garoua
Ce poste Responsable Commercial requiert un candidat expérimenté, capable de gérer efficacement les relations clients et de développer le portefeuille de l’entreprise tout en assurant une conformité rigoureuse avec les normes en vigueur.
Profil :
- Niveau d’expérience requis dans le domaine de la vente ou de la prospection commerciale.
- Niveau d’études : Etude dans le domaine commercial ou marketing.
- Langue(s) exigée(s) : maîtrise du français, la connaissance d’autres langues locales est un atout.
- Secteurs d’activité de l’entreprise pertinents pour le poste : commerce, distribution, services aux entreprises.
Qualifications et compétences :
- Être dynamique, motivé(e) et sérieux(se) dans l’exercice de ses fonctions.
- Avoir une excellente capacité de communication et de négociation pour convaincre et fidéliser la clientèle.
- Être capable de travailler sous pression et sur des objectifs précis, en respectant les délais impartis.
- Avoir une expérience préalable en vente ou en prospection commerciale, considérée comme un atout significatif.
- Maîtriser les outils numériques de base tels que les logiciels CRM, la suite Office, et autres outils de communication digitale.
Critères de l’annonce pour le poste : Responsable Commercial(e) – Garoua
-
Métier :
Commercial, vente – Gestion, comptabilité, finance – Marketing, communication -
Secteur d´activité :
Conseil, audit, comptabilité – Distribution, vente, commerce de gros – Édition, imprimerie – Informatique, SSII, Internet – Ingénierie, études développement - Type de contrat : CDI – CDD – Stage – Freelance
- Région : Garoua – International
- Ville : Garoua
-
Travail à distance :
Non - Niveau d’expérience : Débutant < 2 ans – Expérience entre 2 ans et 5 ans – Expérience entre 5 ans et 10 ans – Expérience > 10 ans
- Niveau d’études : Qualification avant bac – Bac – Bac+1 – Bac+2 – Bac+3 – Bac+4 – Bac+5 et plus
- Langues exigées :
français > maternelle - Nombre de poste(s) : 1
-
Salaire proposé :
< 150 000 FCFA -
Management d’équipe :
Oui
- Management des Ventes
- Gestion de la Force de Vente
- Prospection Commerciale
- Prospection Terrain
- Fidélisation des Clients
- Gestion de Portefeuille
- Prospection Téléphonique
- Développer et fidéliser le portefeuille client
- Assurer le suivi des clients et des ventes
- Stratégie Commerciale
- Vente
- Communication
- CRM
- Prospection
- Gestion des Ventes
- Marketing
- Suivi des Clients
- Communication Digitale
- Négociation
- Gestion
- Finance
- Management des Ventes
Soyez vigilant ! N’envoyez pas d’argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d’argent en échange d’un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l’embauche.
Redoublez de vigilance pour toute offre d’emploi proposée à l’international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de contact candidat et en sélectionnant l’objet “Signaler une annonce d’emploi”.
